کیت تست تشخیص سوء مصرف مواد مخدر سریع / دستگاه های پزشکی فنجان خانگی و بیمارستان

تست سریع در خانه / در سایت نمایش مسابقات جام آزمایش سوء مصرف مواد مخدر ادرار

معرفی

آزمایش مواد مخدر کارکنان ابزاری نسبتاً جدید است که در 20 سال گذشته برای ارزیابی نامزدهای استخدامی و ارتقاء ایمنی در محیط کار استفاده شده است.

Human resource professionals were asked about their organizations' drug testing programs and reported the following perceptions after the implementation of a drug testing program: One-fifth (19%) of companies experienced an increase in employee productivity after the implementation of a drug testing program, employers with high absenteeism rates (more than 15%) reported a drop from 9% to 4% after implementing a drug testing program, an improvement of 56%; از متخصصان منابع انسانی در مورد برنامه های آزمایش داروهای سازمان هایشان سؤال شد و برداشت های زیر را پس از اجرای برنامه آزمایش مواد مخدر گزارش دادند: یک پنجم (19٪) شرکت ها پس از اجرای یک برنامه آزمایش مواد مخدر ، افزایش بهره‌وری کارمندان را تجربه کردند ، کارفرمایان با میزان غیبت بالا (بیش از 15٪) از کاهش 9٪ به 4٪ بعد از اجرای برنامه آزمایش مواد مخدر ، بهبود 56٪ گزارش کردند. companies with high workers' compensation incidence rates (more than 6%) reported a drop from 14% to 6% after implementing drug testing programs, an improvement of 57%; شرکتهایی که میزان بروز جبران خسارت کارگران بالا دارند (بیش از 6٪) پس از اجرای برنامه های آزمایش مواد مخدر ، از 14٪ به 6٪ کاهش یافته اند که بهبودی از 57٪ است. and 16% of companies reported a net employee turnover decrease. و 16٪ از شرکتها از کاهش خالص گردش مالی کارمندان خبر دادند. Additional research needs to be conducted to further confirm these findings, but this initial pilot study suggests that drug testing has a positive impact in companies creating a more productive, safe, and stable workforce. برای تأیید بیشتر این یافته ها باید تحقیقات دیگری انجام شود ، اما این مطالعه اولیه آزمایشی نشان می دهد که آزمایش دارو تأثیر مثبتی در شرکت های ایجاد نیروی کار مولد ، ایمن تر و با ثبات تر دارد.

Productivity may be one of the most desirable aspects to measure in a workplace, as this indicator often translates directly to the bottom line of the company. بهره وری ممکن است یکی از مطلوب ترین جنبه های اندازه گیری در یک محل کار باشد ، زیرا این شاخص اغلب به طور مستقیم به خط پایین شرکت ترجمه می شود. While productivity measurements will vary significantly from one industry to another, it was interesting to note that 19% of the organizations reported an increase in productivity following the implementation of a drug testing program. در حالی که اندازه گیری های بهره وری از صنعت به صنعت دیگر متفاوت است ، جالب است که توجه داشته باشید که 19٪ سازمان ها از افزایش بهره وری به دنبال اجرای یک برنامه آزمایش مواد مخدر خبر دادند.

مشخصه

اعتبارuracy: بیش از 99٪.
زمان رسیدن به نتیجه: 5 دقیقه
نمونه: ادرار.
ذخیره سازی: 4 درجه سانتیگراد - 30 درجه سانتی گراد.
ماندگاری: 24 ماه
 

موارد دارویی برای انتخاب